先日、クライアントと人材育成の話になった。
人材育成のギャップは結構大きい。
社労士という仕事は、クライアントとの長い付き合いがベースになる。
相変わらず評価の相談は多い。
先日、人材育成についての情報交換会を実施した。
リフレクション（内省）の話。
先日、クライアントの忘年会に出席した。
先日、人材育成のセミナーで登壇した。
先日、愛知県一宮市にある たんぽぽ介護センターへ視察訪問した。
サッカーワールドカップ、日本は決勝トーナメントへの進出をからくも決めた。
本の紹介。
最近は賃金制度の作成依頼が多い。
先日、週休三日制を導入したクライアント先がテレビで紹介された。
先日、なすび経営者、藤田圭亮氏の話を聞きに行った。
フィードバックの話。
先日、富士市にある飯田工業薬品㈱様へ視察に行った。
先日、菊川市にあるたこ満さんへ企業視察に行った。
先日、感動創庫LFC株式会社様へ会社見学へ行った。
先日、ちょっとした工夫で生徒のやる気を引き出している小学校の先生が紹介されていた。
モチベーションに関する本の紹介。
先日、市内にある㈱松岡カッター製作所さんへ企業視察した。
先日、第２回よくするプロジェクトを開催した。
最近、介護事業を営むある企業の組織診断を実施した。
今が旬な（？）吉田松陰に関する人材育成本。
先日、そんなテーマのワールドカフェに参加した。
男性と女性って、全く別の生き物じゃないかと思うことってありませんか。
現在、「静岡県立大学大学院社会人学習講座」を受講しています。
表彰制度に関する本のご紹介。
ここ最近の私の大きな感心事の１つに「仕事のゲーム化」「ゲーミフィケーション」があります。
