労務管理
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定期的に有志メンバーで勉強会を開催している。
本の紹介。
人事制度関係の打ち合わせが重なったこともあって、今週はなかなかハードな１週間だった。
先日、佐々木常夫氏の講演を聴きに行った。
ここ数年、ちょっとしたマイブームがある。
先日、昨年「日本で一番大切にしたい会社大賞」を受賞した「合掌苑」の森一成社長の講演を聴いた。
先日、名古屋HR EXPOに行ってきた。
先日、広告代理業を営むクライアントから相談があった。
先日、セミナーに登壇した。
厚労省の毎月勤労統計調査のずさん問題。
新しい年の始まり。
今年もあとわずか。
先日、個人情報とプライバシーに係る企業研修講師を務めた。
先日、オンライン会議を体験した。
今年もあと１ヵ月を切った。
先日、労基署へ労使協定を届出に行った時のこと。
人事評価に悩む経営者や上司は多い。
先日、キャッシュフローゲームを体験した。
企業研修の本の紹介。
先日、焼津市にある株式会社ヨシムラ様へ視察に伺った。
先日、愛知県一宮市にある たんぽぽ介護センターへ視察訪問した。
最近は、クライアントに働き方改革関連法の説明をしている。
最低賃金がまた３％上がる。
先日、介護労働安定センター様主催のワークショップでファシリテーターを務めた。
最近会った、ある二人の話。
今、特に介護業界では人材不足が深刻だ。
先日、この問いについてディスカッションするワークショップに参加した。
先日、市内のとある蕎麦屋に入ったときのこと。
人は上司になると、誰もが「勘違いバカ」になる可能性があるという。
先日、投資セミナーに参加した。
先日、働き方改革関連法が成立した。
セミナーラッシュ（笑）
セミナー連発（笑）
先日、人材定着セミナーに登壇した。
サッカーワールドカップ、日本は決勝トーナメントへの進出をからくも決めた。
この時期は何かと出費の話が出る。
先日、ハローワークの求人票に限定したセミナーに参加した。
同一労働同一賃金（正規と非正規の不合理な待遇格差の禁止）を巡り争われていた、２つの事件の最高裁判決がついに出た。
日大アメフト問題。
久しぶりにホビーショーに行ってきた。
この言葉は、組織を運営する上で、また部下を育てる上で非常に大切な教えだ。
財務省事務次官のセクハラ騒動。
ブログのネタがこれと言ってないので（笑）久しぶりに現況報告でも。
経団連が調査した会議に関する興味深いデータが。
最近のネットニュースでこんな記事があった。
先日、クライアント先が法人成りしたのだが、同時に社長が交代した。
運送業を営むクライアントからこんな写真が送られてきた。
先日、羽生善治棋士の講演を聴きに行った。
先日、セミナーで登壇した。
先日、プラグラミング講座を受けてきた。
先日、オーディオショップに行った。
先日、静岡大学の学生と話す機会があった。
僕は、社会保険の手続きについては、正直あまり興味がない。
何かと耳にする「同一労働同一賃金」。
最近は賃金制度の作成依頼が多い。
新年がスタートした。
今年もあと幾日。
今や誰もが多かれ少なかれお世話になっているアマゾン。
先日、ファシリテーションセミナーに参加した。
先日、週休三日制を導入したクライアント先がテレビで紹介された。
先日、なすび経営者、藤田圭亮氏の話を聞きに行った。
フィードバックの話。
「ホワイト企業大賞」なるものがあるそうだ。
先日、法政大学の坂本光司先生の講演を聴きに行った。
静岡市駿河区のトモノ社労士事務所
